「途上国から世界に通用するブランドをつくる」という理念の実現に向けて、
今後、ブランドを共に創っていく新しい仲間を募集しています。
2006年にはじまったマザーハウスは、
創業当時はお店はなく、卸売のみを行っていました。
「お客様に直接お届けしたい」という思いで
東京・入谷に一号店のオープンを皮切りに、少しずつお店を増やし、
2025年春には日本全国50店舗以上のお店でお客様をお迎えします。
マザーハウスにとって店舗は、商品を販売する場所に留まらず、
わざわざ訪れてくださる場所として、声を直接聞ける場所として、
新しいことにチャレンジし、お客様に価値を提供する役割を担っています。
今回の説明会では、ショップスタッフ、店長、エリアマネージャーの
3名が登壇し、それぞれの視点からお店の仕事をプロフェッショナルとしてお話します。
仕事内容ややりがいはもちろん、裁量があるからこその大変さや苦労、
中途入社してみて感じたGAP等々、正直にお話します。
ぜひ、ご参加ください。
関連記事
・広く伝える立場から、 現場で取り組む担い手に（2023年中途入社/加藤）
・新作にはない価値も丁寧に届けていく。マザーハウスの「最後の一品店。」
【オンライン】途上国発ファッションブランドの店づくりーマザーハウス採用説明会ー
【日時・お申込み】
日時：①11月26日（火）19:30～21:00（予定）
②12月1日（日）10:00～11:30（予定）
開催：オンライン
お申込みいただいた方に詳細をお送りいたします。
参加申し込み
【お申込み締切】
当日12時まで
【キャンセルについて】
ご欠席される場合は、お手数ですが、
下記フォームにご記入をお願いいたします。
キャンセルはこちら
◎募集要項
・中途/店舗統括責任者候補（店長）候補
・中途/店舗スタッフ
・2025新卒採用
・店舗アルバイト
◎オフィス・ショップスタッフのインタビューをご覧いただけます。
マザーハウスをつくる人たち
【お問い合わせ先】
マザーハウス採用担当
03-5846-8814 (平日10:00-18:00)
recruit@mother-house.jp
担当:菅谷
